Nguyên tắc 2: Tính lãnh đạo.Người lãnh đạo thiết lập sự đồng nhất về mục đích và chủ trương của tổ chức.
Tạo ra môi trường bên trong dể nhân viên tham gia toàn diện nhằm đạt được mục tiêu của tổ chức.

Khi các nguồn lực và hoạt động đều được quản lý theo quá trình, kết quả đạt được hiệu quả hơn.
Nhận biết thấu hiểu và quản lý một hệ thống gồm các quá trình liên hệ lẫn nhau để cải tiến hiệu quả và hiệu suất quá trình của tổ chức theo mục tiêu đã đặt định.

Quyết định có hiệu quả dựa trên sự phân tích số liệu và các thông tin.

Nguyên tắc 8: Mối quan hệ lợi ích hỗ tương với nhà cung cấp
Tổ chức và nhà cung ứng phụ thuộc lẫn nhau và mối quan hệ lợi ích hỗ tương sẽ nâng cao khả năng cả hai đều tạo ra giá trị.
Nhận tài liệu tự áp dụng ISO mới nhất : tại đây
Mọi thắc mắc liên quan tới tư vấn chứng nhận ISO 9001:2015 và các hệ thống quản lý khác quý khách hàng vui lòng bấm : 0937619299 để được hỗ trợ trực tiếp từ chuyên gia thuộc Tổng cục tiêu chuẩn đo lường chất lượng
Hướng Dẫn Chi Tiết Áp Dụng ISO 9001 Vào Doanh Nghiệp
03-04-2025, 9:37 am
ISOCUS HỌP TRIỂN KHAI ISO 9001 & ISO 14001 VỚI CÔNG TY TNHH KỸ THUẬT RUIJIN VIỆT NAM
12-11-2025, 3:10 pm
Các rào cản tăng năng suất lao động
15-04-2017, 11:52 am
Để thực hiện thành công 5S cần nắm được 4 yếu tố này
03-05-2018, 5:02 pm
An Toàn Bảo Mật Thông Tin: Tầm Quan Trọng, Thách Thức và Giải Pháp
24-03-2025, 2:43 pm
Bảo Mật Thông Tin Cá Nhân Thế Nào Cho An Toàn?
24-03-2025, 2:46 pm